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今年以来,天津市红桥区坚持就业优先战略,以稳就业、保民生、促发展、开新局为工作思路,深入实施提升就业服务质量工程,积极发挥大众创业万众创新对稳就业的支撑作用,持续做好就业困难人员动态帮扶,打造更加公平的就业环境,营造良好的营商环境。一季度,全区实现城镇新增就业人。在深入实施提升就业服务质量工程方面,红桥区打造“想就业、找人社”公共就业服务“津”字招牌。充分发挥天津商业大学、河北工业大学人才资源优势,深挖水游城、正融科技等企业园区用工岗位需求,不断加强岗位信息智能匹配、精准推送,灵活运用“线上+线下”的招聘方式,一季度结合市人社局春风行动暨就业援助月和第32届天津运河桃花文化商贸旅游节共举办各类招聘会21场,参加企业家,提供岗位个,达成意向人次。同时,红桥区还积极发挥大众创业万众创新对稳就业的支撑作用,切实通过创业担保贷款为企业纾困解难,为2家企业发放创业担保贷款万元,为22个小微企业、个体工商户和创业者提供贴息补助。用足用好各项补贴政策,为天津卓朗科技发展有限公司、企来企往(天津)企业服务有限公司等余家次企业发放补贴资金.42万元,惠及人员余人次。就业见习基地促就业效果显著,天津市尚骐达科技发展有限公司等7家企业与见习期未满高校毕业生签订了劳动合同。持续开发优质就业见习岗位,提高大学生就业能力,新增就业见习基地3家,新增见习人员人。在持续做好就业困难人员动态帮扶,鼓励灵活就业方面,红桥区为名就业困难人员采取问诊把脉的帮扶方式,实现灵活就业人,帮扶就业率达85.5%,零就业家庭保持动态清零。(来源:天津工人报天津工人报记者秦帆)

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